Norm
AngG §27 Z1 E1cRechtssatz
Ein rechtswidriger Einsatz der beruflichen Stellung durch den Arbeitnehmer, um Vorteile im Bereich seiner für einen Dritten ausgeübten Nebentätigkeit zu erlangen, ist objektiv geeignet, das Vertrauen des Arbeitgebers zu erschüttern (§ 48 ASGG).
Entscheidungstexte
Schlagworte
SW: Angestellte, Entlassungsgrund, wichtiger Grund, vorzeitige Auflösung, Ende, Beendigung, Dienstverhältnis, Arbeitsverhältnis, Vertrauensunwürdigkeit, Nebenbeschäftigung, Konkurrenz, VertrauensverwirkungEuropean Case Law Identifier (ECLI)
ECLI:AT:OGH0002:1991:RS0029684Dokumentnummer
JJR_19910619_OGH0002_009OBA00088_9100000_001
