RS OGH 1994/5/25 9ObA6/94, 8ObA116/97k, 8ObA68/99d, 9ObA39/11t, 9ObA139/16f, 8ObA70/19f

Norm

Rechtssatz

Entscheidungstexte

• 9 ObA 6/94
  Entscheidungstext OGH 25.05.1994 9 ObA 6/94
  Veröff: SZ 67/93
• 8 ObA 116/97k
  Entscheidungstext OGH 12.06.1997 8 ObA 116/97k
• 8 ObA 68/99d
  Entscheidungstext OGH 15.04.1999 8 ObA 68/99d
  Beisatz: Zweiter Rechtsgang zu 8 ObA 116/97k. (T1)
  Beisatz: Es genügt, dass der Arbeitnehmer einen derartigen die Arbeitsverweigerung rechtfertigenden Grund im Prozess nachweist, ohne dass es darauf ankommt, ob er diesen Grund im Zeitpunkt der Ablehnung der Arbeit vorgebracht hat. (T2)
• 9 ObA 39/11t
  Entscheidungstext OGH 29.05.2012 9 ObA 39/11t
  Auch
  Veröff: SZ 2012/57
• 9 ObA 139/16f
  Entscheidungstext OGH 24.03.2017 9 ObA 139/16f
  nur: Der Arbeitnehmer ist berechtigt, seine Arbeitsleistung solange zurückzuhalten, bis der Arbeitgeber den bereits fällig gewordenen Lohnrückstand gezahlt hat. (T3)
• 8 ObA 70/19f
  Entscheidungstext OGH 29.06.2020 8 ObA 70/19f
  Beis wie T3; Beisatz: Die Formulierung „zur Leistung bereit war“ in § 1155 Abs 1 ABGB stellt offensichtlich nur auf die grundsätzliche Leistungsbereitschaft des Arbeitnehmers ab, wenn und solange der Arbeitgeber seine Lohnzahlungspflicht erfüllt. In diesem Sinn ist daher § 1155 ABGB teleologisch einschränkend auszulegen. (T4)

European Case Law Identifier (ECLI)