RS OGH 1999/12/9 8ObA134/99k, 8ObS86/00f, 9ObA25/08d, 9ObA37/08v, 9ObA54/10x

Norm

Rechtssatz

Entscheidungstexte

• 8 ObA 134/99k
  Entscheidungstext OGH 09.12.1999 8 ObA 134/99k
• 8 ObS 86/00f
  Entscheidungstext OGH 13.04.2000 8 ObS 86/00f
  Vgl auch; Beisatz: Ein vorenthaltener Betrag von 20 % des Arbeitsentgeltes berechtigt zum Austritt. (T1)
• 9 ObA 25/08d
  Entscheidungstext OGH 05.06.2008 9 ObA 25/08d
  Auch
• 9 ObA 37/08v
  Entscheidungstext OGH 08.10.2008 9 ObA 37/08v
  Vgl auch; Beisatz: Allerdings berechtigt nicht jede, sondern nur eine wesentliche Verletzung des Entgeltanspruchs zum vorzeitigen Austritt. So ist etwa ein Austritt in der Regel nicht gerechtfertigt, wenn die ausstehende Forderung im Verhältnis zum Monatsgehalt derart unwesentlich ist, dass die Fortsetzung des Arbeitsverhältnisses bis zum Ablauf der Kündigungsfrist gerade nicht unzumutbar ist. Selbst die Geringfügigkeit des vorenthaltenen Betrags steht aber der Verwirklichung des Austrittsgrundes nicht entgegen, wenn die Vertragsverletzung über längere Zeit andauert und der Arbeitgeber die Nachzahlung des aushaftenden Betrags nicht einmal in Aussicht stellt. (T2); Beisatz: Hier: Zu § 82a lit d GewO. (T3); Beisatz: Hier: Vorzeitiger Austritt vom Obersten Gerichtshof für berechtigt erachtet. (T4)
• 9 ObA 54/10x
  Entscheidungstext OGH 30.06.2010 9 ObA 54/10x
  Auch

European Case Law Identifier (ECLI)