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(1) Der/Die für die wirtschaftlichen, administrativen und technischen Angelegenheiten im Sinne des § 14 KALG verantwortliche Leiter/Leiterin (Betriebsdirektor/Betriebsdirektorin) und der/die verantwortliche Leiter/Leiterin des Pflegedienstes an einer Krankenanstalt im Sinne des § 16 KALG (Pflegedienstdirektor/ Pflegedienstdirektorin) erhalten ein Monatsentgelt des Entlohnungsschemas S Dir. einschließlich der Verwaltungsdienstzulage und der Mehrleistungszulage.
(2) Das Monatsentgelt eines/einer vollbeschäftigten Vertragsbediensteten des Entlohnungsschemas S Dir. beginnt in der ersten Entlohnungsstufe und beträgt:
im Entlohnungsschema SDir | |||
in der Entlohnungsstufe | in der Entlohnungsgruppe | ||
sDir/1 eingliedrige Anstalten | sDir/2 Standard KA zwei- und mehrgliedrig | sDir/3 Schwerpunkt KA – LKH Graz | |
| Euro | ||
1 | 3.920,20 | 4.328,90 | 4.737,20 |
2 | 4.033,00 | 4.454,10 | 4.875,30 |
3 | 4.145,80 | 4.579,30 | 5.013,20 |
4 | 4.258,80 | 4.705,00 | 5.151,20 |
5 | 4.371,50 | 4.830,50 | 5.289,10 |
6 | 4.484,40 | 4.955,50 | 5.427,00 |
7 | 4.597,20 | 5.081,00 | 5.565,30 |
8 | 4.710,10 | 5.206,60 | 5.703,00 |
9 | 4.823,20 | 5.332,30 | 5.841,10 |
10 | 4.936,00 | 5.457,50 | 5.979,20 |
11 | 5.048,80 | 5.582,70 | 6.117.30 |
12 | 5.161,60 | 5.707,90 | 6.255,40 |
13 | 5.274,40 | 5.833,10 | 6.393,50 |
14 | 5.387,20 | 5.958,30 | 6.531,60 |
15 | 5.500,00 | 6.083,50 | 6.669,70 |
Anm.: in der Fassung LGBl. Nr. 63/2006, LGBl. Nr. 74/2011, LGBl. Nr. 15/2013, LGBl. Nr. 122/2014, LGBl. Nr. 49/2019
(1) Der/Die für die wirtschaftlichen, administrativen und technischen Angelegenheiten im Sinne des § 14 KALG verantwortliche Leiter/Leiterin (Betriebsdirektor/Betriebsdirektorin) und der/die verantwortliche Leiter/Leiterin des Pflegedienstes an einer Krankenanstalt im Sinne des § 16 KALG (Pflegedienstdirektor/ Pflegedienstdirektorin) erhalten ein Monatsentgelt des Entlohnungsschemas S Dir. einschließlich der Verwaltungsdienstzulage und der Mehrleistungszulage.
(2) Das Monatsentgelt eines/einer vollbeschäftigten Vertragsbediensteten des Entlohnungsschemas S Dir. beginnt in der ersten Entlohnungsstufe und beträgt:
im Entlohnungsschema SDir | |||
in der Entlohnungsstufe | in der Entlohnungsgruppe | ||
sDir/1 eingliedrige Anstalten | sDir/2 Standard KA zwei- und mehrgliedrig | sDir/3 Schwerpunkt KA – LKH Graz | |
| Euro | ||
1 | 3.920,20 | 4.328,90 | 4.737,20 |
2 | 4.033,00 | 4.454,10 | 4.875,30 |
3 | 4.145,80 | 4.579,30 | 5.013,20 |
4 | 4.258,80 | 4.705,00 | 5.151,20 |
5 | 4.371,50 | 4.830,50 | 5.289,10 |
6 | 4.484,40 | 4.955,50 | 5.427,00 |
7 | 4.597,20 | 5.081,00 | 5.565,30 |
8 | 4.710,10 | 5.206,60 | 5.703,00 |
9 | 4.823,20 | 5.332,30 | 5.841,10 |
10 | 4.936,00 | 5.457,50 | 5.979,20 |
11 | 5.048,80 | 5.582,70 | 6.117.30 |
12 | 5.161,60 | 5.707,90 | 6.255,40 |
13 | 5.274,40 | 5.833,10 | 6.393,50 |
14 | 5.387,20 | 5.958,30 | 6.531,60 |
15 | 5.500,00 | 6.083,50 | 6.669,70 |
Anm.: in der Fassung LGBl. Nr. 63/2006, LGBl. Nr. 74/2011, LGBl. Nr. 15/2013, LGBl. Nr. 122/2014, LGBl. Nr. 49/2019
